UNISON midwife Pam Conaghy on strike in October 2014 在NHS工作的团结工会(UNISON)成员们将于11月10日8:30-12:00,举行为期半天的罢工运动。 紧接着,他们将在11月11日(周二)-14日(周五)进行除罢工以外的,为期四天的怠工行动,他们呼吁要在工作中获得适当休息的时间,以及只在合同规定的时间工作。 在截止于10月20日的投票中,77%的人投票支持罢工等劳工行动,90%的人都支持怠工行动。 “NHS的成员从来不随便采取行动,”团结 …

Tim Lezard
UNISON midwife Pam Conaghy on strike in October 2014

UNISON midwife Pam Conaghy on strike in October 2014

在NHS工作的团结工会(UNISON)成员们将于11月10日8:30-12:00,举行为期半天的罢工运动。

紧接着,他们将在11月11日(周二)-14日(周五)进行除罢工以外的,为期四天的怠工行动,他们呼吁要在工作中获得适当休息的时间,以及只在合同规定的时间工作。

在截止于10月20日的投票中,77%的人投票支持罢工等劳工行动,90%的人都支持怠工行动。

“NHS的成员从来不随便采取行动,”团结工会(UNISON)威尔士卫生方面的负责人Dawn Bowden说道,“自32年前的那次员工为抗议薪酬而采取的罢工行动以来,我们很多成员这次都是第一次站出来维护利益。NHS一直都在工作者心中有着良好的信誉,但是现在这种信誉要开始往下降了。”

“我们理解威尔士的预算情况十分复杂,但是NHS财务方面的缺口,是不能妄想一直通过劳动力来弥补的。对于威尔士的卫生工作者来说,他们越来越难以承受那些由政治驱使的,没有任何必要的连续打击了。”

“我们会尽力将对病人的影响减到最小,并且我们要让所有NHS威尔士的雇主们意识到我们要罢工的意图。”

“罢工行动永远都是最后不得已的手段,所以我们会坚持与雇主和政府进行磋商,劝说他们拿出一个有所改进的,值得我们成员考虑的提议。”

护士,职业医疗师,门房,护理人员,医药秘书,炊事人员和医疗辅助人员,这些人为了回应威尔士卫生部长的决定(卫生部长忽略NHS薪酬审议小组所提出的1%加薪提议),而采取行动。

取被忽略的提议而代之的,是另一份提议。提议表明所有员工将获得一次性的160英镑奖金。但是由于这项奖金是不固定的,所以将不被计入养老金福利或者轮班工资里,而且以后也不会再有了。

团结工会(UNISON)是英国在威尔士最大的卫生联盟。


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Tim Lezard

Campaigning journalist, editor of @Union_NewsUK, NUJ exec member; lover of cricket, football, cycling, theatre and dodgy punk bands

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