图片来自Tim Lezard 英国69所高校的讲师们投票表决进行罢工以抗议养老金改革。 投票表决结果显示,78%的高校及学院工会(UCU)成员赞成进行罢工活动,87%则投票决定进行除罢工以外的其他劳工活动,这可能包括拒绝为学生评分。45%的投票率是自2006年高校工会联盟成立以来参与投票最多的一次。 高校及学院工会预计将于明天展开与高校雇主代表之间的谈话。工会表示,如果雇主们依然坚持他们自己的提议方案,那么到时候工会将会于周五进行会谈,来决定将何时以何种形式开始产业行动。 高校及学院工会秘书长Sal …

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英国69所高校的讲师们投票表决进行罢工以抗议养老金改革。

投票表决结果显示,78%的高校及学院工会(UCU)成员赞成进行罢工活动,87%则投票决定进行除罢工以外的其他劳工活动,这可能包括拒绝为学生评分。45%的投票率是自2006年高校工会联盟成立以来参与投票最多的一次。

高校及学院工会预计将于明天展开与高校雇主代表之间的谈话。工会表示,如果雇主们依然坚持他们自己的提议方案,那么到时候工会将会于周五进行会谈,来决定将何时以何种形式开始产业行动。

高校及学院工会秘书长Sally Hunt表示:“全英国的高校及学院工会成员今天已经做出明确的表示,他们反对雇主所提议的对养老金做出重大改革。我们将在星期三进行会谈,并希望我们能解决目前的僵局。

“不管怎样,我们都将与雇主谈判,反映工会成员们希望看到的真实改善的心声。如果雇主们不解决我们的问题,我们将在周五决定将何时以何种形式开始产业行动。

投票很明确地表明了工会成员们极有可能拒绝为学生评分以及拒绝安排学生考试。罢工活动可能将致使学生不会被布置作业或者不会得到教师的评分及反馈,考试也将会被搁置。

大学养老金体系(USS)是为英国古老的高校,以及包括罗素院校在内的绝大多数精选院校的员工所安排的养老金体系。这次改革源于USS预期的财政赤字。无论怎样,高校及学院工会表示,目前确定财政赤字的方法过于简单,没有考虑到这个体系的潜在力量。

最近一次养老金改革于2011年开始。改革虽然对工会成员们不利,但养老金投资额增长了80亿英镑,成员数增长了18%,投资回报率超过了平均收益与通货膨胀。

英国大学养老金体系想要减小固定的利益元素范围,并且推行一种高风险固定缴款的养老金体系,对那些身处于或有志于取得最高学术成就的人们来说打击最大。

First Actuarial公司做出的数据模型显示,如果实行这一养老金改革,大学教师们每人的养老金将损失几千磅。上周,UKK由于在养老金发布会上提供误导性信息以及使用不可靠数据而备受指责。

翻译:潘澍

 


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Campaigning journalist, editor of @Union_NewsUK, NUJ exec member; lover of cricket, football, cycling, theatre and dodgy punk bands

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